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工作内容：1.与企业进行洽谈，为企业提供所需要的相关财务咨询或代理工作. 2.根据公司的市场推广计划，拓展新的客户渠道. 3.管理和维护与客户的良好关系，维持合作关系. 任职要求：1.对客户有较好的亲和力与沟通能力. 2.对财务相关知识有简单的了解，能够有效的回应客户的问题. 3.口齿清晰，普通线.有财务行业相关经验者优先.可接受应届生. 岗位待遇：1.工作时间8:30-18:00 每周单休 2.根据工作业绩，有10%及以上的绩效奖金 3.良好的办公环境，入职老带新式岗位培训 4.正式员工上五险
岗位职责：1、负责公司咨询热线的接听、客户约访及接待工作，并主动约访客户上门咨询 2、对客户进行现场咨询，引导客户签约 3、对已签约客户进行后期不定期跟踪，引导老客户介绍新客户 4、bob.com跟踪客户辅导项目的实施情况，协调教务工作 任职要求：1、大专以上学历，教育、销售、管理等相关专业，对教育行业热爱。 2、形象气质佳，亲和力强，善于沟通，有销售意识，能承受工作压力懂得感恩。 3、执行力，团队合作意识强，做事踏实有责任心，懂得感恩，服从管理。 4、有教育行业招生、教育产品营销经验者优先，优秀应届毕业生亦可。
职位描述 销售总监 1人招聘部门：销售部薪酬待遇：5000岗位职责1、打造一支专业化的销售团队，带领销售团队完成公司的年度销售目标；2、参与公司销售目标的制定，建立销售目标实施方案并贯彻实施；3、参与公司产品的开发与定位，参与公司的产品推广活动的策划与组织；4、参与大项目的洽谈与跟进，指导并协助营销经理解决项目跟进中的问题并最终签约；职位要求：1、 大专以上学历，市场营销或理工科相关专业，5年以上市场营销工作经验，熟悉教育市场，bob.com有10以上销售团队管理经验；2、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力；3、具备职业经理人素养，具有较强的组织、计划、控制、协调能力，有丰富的市场营销策划能力，能够激励并引导团队实现销售目标；4、bob.com具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧；5、愿意承担工作压力及接受挑战，能够适应经常性出差的工作要求。区域营销经理 5人 招聘部门：销售部要求学历：大专及以上学历薪酬待遇：面议岗位职责1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系；2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围；4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略；5、bob.com负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行；6、建设并管理区域销售团队。
岗位职责:1、理赔客户资料变更，受理客户投诉；2、办理生存金，分红信息通知；3、核对客户资料，续期送达；4、通知客户续保，提供免费咨询。5、有效管理团队。任职要求:高中及以上学历，会操作电脑，五官端正，人品过关，有责任心，会操作电脑办公软件，具有一定交流能力，无不良嗜好，除底薪外，依据工作表现另有奖励及提成，具体面议。
工作地址： 临海靖江中路193号尚孔教育。 福利待遇： 五险一金、节假日福利、培训等 岗位职责： 1、接听和呼出电线、对客户进行现场咨询，引导客户签订，完成销售任务； 3、对客户进行回访跟踪，引导老客户介绍新客户；4、做好统计工作，为市场部提供数据分析支持； 5、协助班主任及学科老师做好学员管理工作； 6、主管交待其他任务； 任职要求： 1、大专以上学历，有教育培训行业或销售经验者优先； 2、形象气质好，稳重，谈吐，待人接物大方得体； 3、性格开朗，头脑灵活，反应速度，bob.com应变能力强，抗压能力强； 4、有责任心，做事积极，执行力强，学历能力强； 5、热爱咨询行业，有强烈的进取心，有良好的沟通技巧和表达能力； 6、有良好的客户服务意识，付出精神强，能适应长时间，高强度工作（包括周末） 7、有团队合作精神以及有一定的思想境界，能服从大局安排；
工作职责： 1.参与战略管理咨询服务项目的客户沟通，促成战略咨询项目的客户合作 2.参与构建公司的各类咨询体系方和“企业增量价值创造”相关工具与手段研究 3.分析目标企业客户需求，对企业的经营管理问题进行诊断分析，提供咨询方案和建议 4.配合项目经理开展战略咨询服务项目，辅导客户企业高层进行业绩提升改善计划推进 5.协调推动所负责模块的咨询计划实施推进和业绩提升方与工具向客户端知识转移 职位要求： 1.三年以上管理咨询顾问或大中型企业中高级管理者经历 2.对企业战略、运营、管理等问题有准确判断与解决经验 3.专业功底扎实、知识结构完善、咨询工具应用娴熟、企业高层沟通能力强 4.有战略管理咨询项目经验或知名企业战略管理相关经历者优先
1、协助顾问/培训讲师工作，具体为： 1）搜集公司咨询或培训业务项目相关信息； 2）搜集公司业务及客户行业相关的最新资讯； 3）协助顾问处理咨询项目工作； 4）协助培训讲师完成培训项目相关准备工作及培训现场助理工作； 5）在顾问/培训师指导下与客户人员接洽沟通，完成项目相关工作； 6）制作介绍公司和业务的相关资料、商务洽谈文件，参与协助公司推广和业务拓展工作。 2、 协助公司行政处理公司日常内务专项工作。 岗位要求： 1、 具有积极的学习和团队意识； 2、人力资源、企业管理、经济学、市场营销、社会学、统计学、计算机、文学及相关专业大专或以上学历； 3、勤奋敬业、聪慧灵敏、吃苦耐劳、性格开朗，接人待物热情大方，谦虚有礼； 4、普通线、有一定的写作能力，熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件。 6、有二年以上工作经验（应届毕业生素质良好和敬业度强者可考虑）。